QUEM SOMOS

Uma empresa totalmente voltada para as necessidades dos seus clientes buscando alinhar as expectativas destes com as exigências do mercado. O lado humano sempre é considerado em primeiro lugar sem deixar de lado as estratégias do negócio que por sua vez acarretarão aumento da lucratividade com responsabilidade social.

O Negócio

  • Histórico – Após 15 anos de experiência no mundo corporativos, vividos em empresas de grande porte, nacionais e multinacionais, chegou a hora de ajudar outros negócios de valor a conquistarem um melhor desempenho, de forma inovadora, econômica e contínua, atuando como Coach e Consultora.

  • Missão – construir, integrar e fortalecer os processos organizacionais dos clientes, através de métodos criteriosos, criativos e personalizados, em concordância com os valores de cada empresa, mantendo a ética e a confidencialidade.

  • Visão – Ser uma consultoria de referência, nos temas Coaching e Desenvolvimento Empresarial preservando a ética e a transparência nos relacionamentos investidos com todos os grupos de interesses envolvidos.

  • Valores – Transparência, Idoneidade, Comunicação Clara e Relacionamentos Duradouros.

Quem Faz

Uma equipe preparada e engajada para trazer os melhores resultados, potencializada pela coach e consultora Cynthia Morgensztern.

 

Consultora em Gestão Empresarial com foco em Pessoas e Processos. Certificada pela Sociedade Brasileira de Coaching nas modalidades Personal & Professional Coach e Executive Coach. Possui graduação em Psicologia pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, além de especialização em Psicoterapia Breve Operacionalizada, pós-graduação em Gestão Estratégica de Pessoas e MBA em Gestão Educacional. Possui dois cursos de educação continuada na Faculdade Getúlio Vargas nas áreas de Administração Estratégica e Economia e acumula mais de 20 anos de experiência com projetos de Gestão Humana.

"O meu propósito é tornar a vida das pessoas mais feliz". Cynthia Morgensztern

Alicerces

  • Formato Sistêmico – a construção de um projeto acontece em etapas, gradativamente, para que o resultado seja efetivo e entendido plenamente por todos os participantes. Ações pontuais podem não gerar o resultado esperado pela organização, principalmente a médio e longo prazo.

  • Parceria – somar profissionais que detém profundos conhecimentos de temas necessários para o desenvolvimento dos trabalhos, é imprescindível para o sucesso do projeto. Trabalhar de forma integrada e conjunta é o propósito da consultoria Gente em Movimento.

  • Sigilo – as informações são sempre tratadas com cuidado, sem expor o cliente e a garantia que as ações implementadas não serão replicadas em outros contextos.

  • Embasamento Teórico – todas as práticas são baseadas em temas contemporâneos de Gestão de Pessoas, bem como fundamentações teóricas nacionais e internacionais.